小江接过方城递来的文件夹，看起了里面的名单，又问了一些问题，与方城沟通了一番。
方城见小江问起关于这些人的一些问题，显得十分专业，而且眼光很独到，凭着资料就能把上面一些人平常的表现都猜透。
方城有些好奇的问道：“小江，你看人这功夫还挺厉害的，跟谁学的？”
小江笑了笑，回道：“多看看就会了。”
说完，两人都想起慕尧煊说的那些话，对视着笑了起来，比起方城的玩味，小江则显得很勉强，很明显是在用笑容掩饰自己的尴尬。
小江继续看着名单，用笔圈出四人的名字，说道：“方总，你看这四个人怎么样？分别擅长管理、研发、行政和公关，这是一个公司比较重要的几个方面，销售部门人员流动性太大，很容易因为福利原因跳槽，我觉得不合适推到蓝氏。”
方城看了看名单，又听了小江的理由，觉得很合适，说道：“那就这四个吧，名单你拿去给尧煊吧。”
小江得到了方城的首肯，就拿着名单去了慕尧煊办公室，将刚刚自己对方城说的理由转述了一遍。
慕尧煊点了点头，说道：“这些你们决定就好，另外一个人安排好了吗？”
“安排好了。”小江边说边拿出自己的手机，调出一个人的资料，放在慕尧煊的面前继续说道：“慕总，我已经按你的要求找好了，这个人各方面都符合您的要求，是个女孩，叫任小玉，斯坦福大学毕业，硕博跳级读完，在这方面也有过好几篇名作，进蓝氏的研发部门很容易。”
慕尧煊扫了一眼资料，觉得各方面都很优秀，照片上的人看起来也很有自信，满意的点了点头。
小江有些犹豫的问道：“慕总，这个人会不会太显眼？”
慕尧煊笑了笑，解释道：“就是要显眼才好，一开始足够显眼，让我们的人抢不过她的风头，才会让蓝千芙觉得那些人果然是我特意挑选的，也会更专注那些人。而且慕氏出去的人也很是骄傲的，很容易跟这个任小玉起冲突。”
小江越听越疑惑，问道：“他们两方起冲突，会不会不利于任小玉办事，要不要我让她低调点？”
慕尧煊摆头制止了小江的想法，说道：“不用，就是要起冲突，让蓝千芙既能看到她的优秀，又不会怀疑她。反正慕氏的那些人被蓝千芙用完，肯定会被她清理出蓝氏的，所以我才需要一个才干足够优秀能引起蓝千芙目光又不会引起她怀疑的人。
你尽管告诉慕氏的人，让他们好好的在蓝氏人才选拔大会上表现一下，越出风头越好，这样才能表现出我慕氏的人才。”
小江经过慕尧煊的解释，也想通了其中的关节，笑着赞叹道：“慕总，你这可真是出好计呀，蓝千芙虽然急需人用，但是对于慕氏的人肯定会有所保留，只有这样一个优秀又没有背景的人才会得到她真正的信任。冲突起的越早，蓝千芙就能越早发现她。”
慕尧煊就是喜欢和小江这种一点就通的人交流，满意的笑了笑，说道：“这件事你好好办，那个任小玉也不用急着用，先让她在蓝氏好好发展一段时间。”
比起慕尧煊这边的轻松写意，蓝千芙这里难办多了。
她这几日脚伤好了很多，不穿高跟鞋的话走路也不太痛，所以穿着平底鞋就来了公司。
昨天蓝千芙开会的时候接连被一个老管理挤兑的说不出话来，她越发觉得在蓝氏培养真正属于自己心腹的人有多重要和紧迫。
今天蓝千芙特地早早的来公司，先去了研发部询问蓝若安的情况，毕竟昨天老管理的话头就是从蓝若安提起的，她决定先解决这一点，再继续开个会，尽早把人才选拔大会落实下来。
研发主管是个心直口快的人，看见蓝千芙来问，毫不隐瞒的把蓝若安的表现说了出来。
蓝千芙听完气的都想当场甩蓝若安一巴掌，还好蓝若安懒在家里，没这么早来上班，也因此免过一劫。
蓝千芙没想到蓝若安居然没出息到了这种地步，口口声声说不做小职员，自己给她安排了这个好的一个位置她还居然什么都搞砸。
研发主管对蓝千芙倒完苦水后，继续说道：“蓝总，您行行好，能不能把这尊大佛给请走，我们研发部实在放不下。”
蓝千芙听到研发主管这样说，脸上有些下不来，可是毕竟是蓝若安不争气，而且研发部门是一个科技公司很重要的地方，研发主管尤其不能得罪。
她当机立断，说道：“我等会就去叫人事把她调走，我这个表妹也是当初求着我说想进蓝氏学点东西，我才一时心软调她过来，没想到她居然是这么个敷衍态度，这段时间实在给你添麻烦了，不好意思。”
研发主管心里想着要是真想学东西干嘛一来就凭空做个副主管的位置，分明是你蓝总想要安插人手在我们研发部。
但是不同于其他老管理，研发主管是个很圆滑的人，就顺着蓝千芙的话说道：“蓝总你也是一片苦心，为了蓝氏和蓝家好，我都懂，那这个蓝若安小姐的东西，我们放哪呢？
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